Fachkraft für den Zivilen Friedensdienst (ZFD) für Planung, Monitoring und Evaluierung sowie Wissensmanagement

Äthiopien

Als Bundesunternehmen unterstützt die GIZ die Bundesregierung dabei, ihre Ziele in der internationalen Zusammenarbeit für nachhaltige Entwicklung zu erreichen.

Mit der Entsendung von qualifizierten Fachkräften als Entwicklungshelfer*innen leistet die GIZ einen Beitrag zur dauerhaften Verbesserung der Lebensbedingungen der Menschen vor Ort.

  • Job-ID:
    P1533V5516
  • Einsatzort:
    Addis Abeba
  • Einsatzzeitraum:
    01.05.2021 - 30.04.2023
  • Fachgebiet:
    Frieden, Sicherheit und Nothilfe
  • Art der Anstellung:
    Vollzeit
  • Bewerbungsfrist:
    02.02.2021

Tätigkeitsbereich

Das Programm des Zivilen Friedensdienstes (ZFD) in Äthiopien unterstützt die Dialogförderung von vertrauensbasiertem Land- und Ressourcenmanagement in der Region Oromia. In Zusammenarbeit mit verschiedenen Partnern, begleitet der ZFD die gewaltfreie Bearbeitung von Konflikten um Land und Ressourcen. In inklusiven und partizipativen Dialogprozessen wird das Vertrauen der Beteiligten untereinander gefördert. Hierbei werden bestehende traditionelle Strukturen genutzt. Ziel ist eine vertrauensvolle Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Bevölkerungsgruppen, traditionellen Autoritäten, Regierungsvertreter*innen und Nichtregierungsorganisationen in Oromia und an dessen Grenzen sowie einen Beitrag zu zunehmend gewaltfreier Bearbeitung von Land- und Ressourcenkonflikten zu leisten.

Ihre Aufgaben

  • Kontinuierliche konzeptionelle Weiterentwicklung des Monitorings- und Evaluierungssystems
  • In Zusammenarbeit mit anderen ZFD Fachkräften und Partnerorganisationen fortlaufendes Monitoring der Wirkungen des Programmes
  • Planung und Umsetzung von Prozessen mit Partnerorganisationen in Zusammenarbeit mit anderen ZFD Fachkräften
  • Beratung und Prozessbegleitung bei der Entwicklung und Implementierung von Strukturen im Wissensmanagement des Gesamtprogramms
  • Konzeption und Durchführung von Trainings in wirkungsorientiertem Monitoring und Evaluierung sowie für Wissensmanagement
  • Formulierung und Dokumentation von Lessons Learnt
  • Anpassung und Pflege eines integrierten, wirkungsorientierten Monitoring- und Evaluierungssystems auf Programm- und Partnerebene
  • Beiträge zu und Koordinierung der Öffentlichkeitsarbeit unter Leitung der Programmkoordination

Ihr Profil

  • Masterabschluss oder vergleichbarer Abschluss in Sozial- oder Politikwissenschaft, Friedens- und Konfliktforschung oder gleichwertige akademische Ausbildung
  • Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich der zivilen Konfliktprävention und –transformation
  • Fundierte Kompetenz in wirkungsorientierten Monitoring- und Evaluierungssystemen sowie im Wissensmanagement
  • Kenntnisse und Erfahrungen in konfliktsensiblen Methoden
  • Gute Trainings- und Moderationsfähigkeiten sowie Erfahrungen mit partizipativen Methoden der Erwachsenenbildung
  • Verständnis von Konfliktdynamiken sowie komplexen, politischen und kulturellen Prozessen
  • Hohe interkulturelle Kompetenz die, mit Offenheit und Respekt, auf neue Situationen und Denkweisen des Landes/der Partner eingeht
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Standortinformationen

Unter folgendem Link finden Sie Informationen über das Leben und Arbeiten in Äthiopien.

Die Sicherheitslage ist angespannt. Es gelten vor Ort besondere Vorsorgemaßnahmen für GIZ-Mitarbeiter*innen. Den Vorgaben zu Sicherheitsmaßnahmen der GIZ ist zu jeder Zeit Folge zu leisten. Bitte informieren Sie sich grundsätzlich auch über landesspezifische Hinweise des Auswärtigen Amts.Die GIZ ist mit einem professionellen Sicherheitsrisikomanagement vor Ort. Die Bewegungsfreiheit ist eingeschränkt. Von Seiten der GIZ bestehen keine Einschränkungen für die Mitausreise von Familienmitgliedern. Wir bitten Sie, sich gegebenenfalls zu informieren, welche Beziehungsformen im Einsatzland rechtlich und gesellschaftlich akzeptiert sind.

 

 

Hinweise

Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter. 

Der Entwicklungsdienst der GIZ freut sich über Bewerber*innen mit abgeschlossener Berufsausbildung und/oder abgeschlossenem Studium, die über mindestens eine zweijährige relevante Berufserfahrung verfügen. Sie besitzen darüber hinaus die deutsche Staatsbürgerschaft oder die Staatsangehörigkeit eines anderen EU-Mitgliedsstaates.  

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen grundsätzlich nur über unser E-Recruiting-System annehmen und bearbeiten können. Nach Bestätigung der erfolgreich erstellten Bewerbung bitten wir Sie, Ihren Spam / Junk Ordner regelmäßig zu überprüfen, da E-Mails unseres eRecruiting-Systems von manchen Providern als Spam eingestuft werden. 

Hier können Sie sich einen Überblick zu unseren Leistungspaketen verschaffen.

Voraussetzung für das Zustandekommens des Vertrages ist die Aufhebung der derzeit - zur Eindämmung des sich weltweit ausbreitenden Covid-19-Virus – im Unternehmen geltenden Einschränkungen der Aus- und Geschäftsreisemöglichkeiten.

Unsere Benefits

Wir sind ein Dienstleister der internationalen Zusammenarbeit für nachhaltige Entwicklung und arbeiten weltweit für eine lebenswerte Zukunft. In mehr als 130 Ländern unterstützen wir Projekte, um gemeinsam mit unseren Partnern nachhaltig Ziele zu erreichen., Zu Beginn Ihrer Arbeit steht eine Einarbeitungs- und Vorbereitungsphase, die Ihnen erste Einblicke in die GIZ verschafft und die Grundlagen für den bevorstehenden Einsatz sowie den Kontakt- und Netzwerkaufbau legt., Umfangreiche Untersuchungen und Vorsorgemaßnahmen (z.B. bei Einstellung, vor Ausreise, während des Aufenthaltes in einem Einsatzland, im Notfall) sind für unsere Mitarbeiter*innen und mitausreisende Familienmitglieder eine selbstverständliche Leistung., Als Entwicklungshelfer*in erhalten Sie während Ihres Einsatzes, neben dem Basis-Unterhaltsgeld, umfangreiche weitere Leistungen (z.B. Auslandszulage, Familienzuschläge, private Gruppenkrankenversicherung)., Damit Sie sich auf Ihren Entwicklungshelfer*innen- Einsatz und Ihre Ausreise vorbereiten können, erhalten Sie Ausreiseurlaub im Anschluss an Ihre Vorbereitungszeit in Deutschland., Für mitausreisende, unterhaltsberechtigte Kinder unter 14 Jahren übernehmen wir einen Großteil der Betreuungskosten, sofern Ihr/e Partner*in nicht mitausreist und nicht als Entwicklungshelfer*in oder Integrierte Fachkraft tätig ist. Kosten für Kindergarten oder Schulbesuch werden überwiegend übernommen., Wir erstatten Ihre Mietkosten auf Basis des landesspezifischen Mietspiegels und zahlen einen zusätzlichen Ausstattungs- und Einrichtungsbeitrag., Als Entwicklungshelfer*in können Sie das Projektfahrzeug für Fahrten zur Schule oder zum Arzt nutzen oder als Ersatz eine monatliche Mobilitätspauschale beziehen. Privatfahrten mit dem Projektfahrzeug sind mit Zustimmung der Führungskraft ebenfalls möglich., Sie und Ihre mitausreisenden Familienmitglieder sind über uns kranken- und haftpflichtversichert sowie Ihre Familienangehörigen zusätzlich unfallversichert. Für Krisenländer haben wir zu Ihrem Schutz ein flächendeckendes Risikomanagementsystem, das persönliche Gefahren und Risiken minimiert.

Über uns

Wir bieten Ihnen eine Mitarbeit in einer innovativen, weltweit tätigen entwicklungspolitischen Institution. Ihre Kompetenzen sind in einem interdisziplinären Team vor Ort gefragt. Sie beraten staatliche und zivilgesellschaftliche Organisationen auf lokaler beziehungsweise kommunaler Ebene. Der Entwicklungsdienst der GIZ bietet ein umfangreiches Leistungspaket. Dazu gehört unter anderem die gezielte fachliche und persönliche Vorbereitung. Grundlage für die Entsendung von Fachkräften im Entwicklungsdienst ist das Entwicklungshelfergesetz (EhfG).

Kontakt & Bewerbung

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